Quédate en Casa, el CIESAS te acompaña

Quédate en Casa, el CIESAS te acompaña

  • El CIESAS lanza campaña de acceso libre a sus publicaciones electrónicas durante la emergencia sanitaria.
  • Cada semana el CIESAS pondrá a disposición parte de su catálogo electrónico.
  • La campaña permanecerá activa hasta el 30 de abril de 2020.

Con el lanzamiento de la campaña Quédate en Casa, el CIESAS te acompaña, esta institución académica pone a disposición gratuita al público interesado, libros especializados en temas socio-antropológicos y humanísticos, a través de la librería virtual www.librosciesas.com.

Ante la declaratoria de emergencia sanitaria a consecuencia del COVID-19, emitida el pasado 30 de marzo por el Gobierno Federal, el Centro de Investigaciones y Estudios Superiores en Antropología Social (CIESAS) libera parte de su catálogo electrónico, con la finalidad de sumarse a las iniciativas para compartir con la comunidad el conocimiento gratuito en el periodo del aislamiento.

Entre los títulos que el público encontrará son los textos que conforman la Colección México, los cuales abordan los principales problemas nacionales desde perspectivas diversas en el marco de las Ciencias Sociales, la Antropología y la Lingüística, coordinados por investigadores como Alberto Aziz Nassif, Graciela Freyermuth Enciso, María Teresa Sierra, Magdalena Barros Nock, Carlos Flores Pérez y más.

También se podrán descargar publicaciones como Yo trabajo en casa, de Séverin Durin; Sabidurías, enseñanzas y consejos de los ancianos y ancianas mayas en Zinacantán, Chiapas, de Lourdes de León y Antonio de la Torre López; Cuencas transfronterizas: la apertura de la presa del nacionalismo metodológico, coordinado por Edith Kauffer.

Asimismo, el CIESAS invita a consultar los libros y revistas de acceso libre permanente como la Colección Clásicos y Contemporáneos, Desacatos, Encartes e Ichan Tecolotl, entre otras.

La dinámica implementada consiste en que cada lunes se liberará un paquete de textos, el cual tendrá la vigencia de una semana para su descarga. A continuación se enlistan los pasos a seguir:

  • Ingresar a la página librosciesas.com
  • Crear un usuario para la descarga de libro. (Consulta el manual de compra)
  • Consulta los libros disponibles
  • Descarga el que más te guste y disfruta de su lectura

Cabe señalar que el usuario solo podrá obtener un libro por el periodo establecido. Para saber cuáles son los títulos disponibles, recomendamos a la comunidad permanecer al tanto de los avisos en nuestro sitio web, así como redes sociales.

Dejan sin sueldo a trabajadoras del hogar en San Pedro

Dejan sin sueldo a trabajadoras del hogar en San Pedro

Gabriela Villegas. Monterrey, México (22 marzo 2020).- Con angustia y preocupación, cinco trabajadoras del hogar domésticas narraron que sus patronas en San Pedro les pidieron no volver a sus casas durante la contingencia por el Covid-19. Y que por lo tanto no les será pagado su salario, del que aseguraron viven al día.

Una de ellas es madre de una niña de cinco años. La mujer, originaria del sur del País, platicó que quedó sin empleo por más de un mes, pues en la casa donde trabajaba le prohibieron llevar al menor.

“Como no hay escuela y no está trabajando la guardería, yo tengo que llevar y traer a mi hija”, contó la mujer quien, por temor a no conseguir otro trabajo, pidió el anonimato.

“La señora me decía que buscara dónde dejar a la niña porque pues no me la podía llevar, que porque ya serían más bacterias y más virus”.

Las mujeres también comentaron tener miedo de contraer el coronavirus, ya que en las residencias donde trabajan algunos integrantes de las familias han viajado a Europa y Estados Unidos.

Y pese a que algunas hacen jornadas de ocho horas diarias y otras tienen una relación laboral de más de dos años, dicen no estar afiliadas al IMSS. Por lo tanto, las mujeres temen a un contagio local, pues no cuentan con un servicio médico que las atienda.

“En la casa estoy siguiendo las medidas necesarias, quien llega o sale, se baña, embolsamos la ropa y va directo a la lavadora. Desinfectamos todo, las manos”, contó otra mujer.

“La pregunta es ¿quién nos va a responder a nosotros que no somos aseguradas? Ni que nos diga: ‘mira se les va a pagar un sueldo’, porque pues tampoco contamos con un seguro”.

Esta mujer, originaria de Veracruz, dijo que fue despedida el fin de semana pasado cuando la patrona pidió a otras empleadas que pudieran quedarse a vivir durante el confinamiento por el coronavirus.

“El fin de semana nos suspendió. Nos dijo que nos pagará el fin de semana y no estamos enterados qué va a pasar porque se están quedando las otras chicas del fin de semana”, platicó.

En esta crisis sanitaria y económica, las empleadas domésticas son un sector vulnerable que trabajan sin contrato, ni prestaciones laborales y al que se le debe apoyar durante la cuarentena, señaló Séverine Durin, profesora investigadora del Centro de Investigaciones y Estudios Superiores en Antropología Social.

“Si tú estás contratando una trabajadora del hogar, o varias, tienes que seguir asumiendo el pago durante esa temporada, si no lo haces es como si estuvieras despidiendo a esta persona”, dijo Durin, autora del libro “Yo trabajo en casa”, que analiza el trabajo doméstico en Nuevo León.

El Alcalde de San Pedro, Miguel Treviño, llamó a que los ciudadanos tengan conciencia del trabajo que realizan las trabajadoras del hogar y el personal de mantenimiento.

“Llamo a la conciencia de todos los ciudadanos de San Pedro que nos beneficiamos del trabajo de hombres y mujeres que vienen de otros municipios, que seamos solidarios y que reconozcamos que nos toca absorber ese costo”, mencionó Treviño.

Otras agrupaciones nacionales, como el Centro de Apoyo y Capacitación para Empleadas del Hogar y Hogar Justo Hogar, han lanzado una campaña en la que se pide pagar el mes de cuarentena a las empleadas domésticas. Esto al considerar que son un sector que constantemente ve vulnerados sus derechos laborales.

Cinco trabajadoras del hogar narran que, en plena contingencia por Covid-19, sus patronas sampetrinas les exigieron ausentarse sin sueldo.
Comunicado CIESAS sobre COVID-19

Comunicado CIESAS sobre COVID-19

A toda la comunidad del CIESAS:

Como señalé en mi comunicado del viernes de la semana pasada, la epidemia del COVID-19 ha seguido el curso previsto por los especialistas. Debido a ello, es de esperarse un crecimiento exponencial de los contagios en las próximas semanas. Por esta razón, es indispensable extremar las precauciones. Estas medidas de la fase 11 del control de la epidemia deben fortalecer el aislamiento social, sin abandonar las prácticas de higiene que ya habíamos comunicado.

Después de haber participado en varias reuniones de coordinación con CONACYT y los demás Centros Públicos de Investigación; el Consejo General de la ANUIES y el Subsecretario de Educación Superior de la SEP; y, el Consejo General de Posgrado del CIESAS, he decidido que debemos adoptar las medidas adicionales siguientes:

1. El CIESAS no cierra sus instalaciones, ni abandona su responsabilidad. Sin embargo, a partir del próximo día 18 de marzo y hasta el 24 de abril, se suspenden todas las reuniones presenciales en el CIESAS, lo que incluye seminarios, cursos, talleres y conferencias. La mayor parte de estas actividades podrán realizarse por medios virtuales. En los casos en que esto no sea posible, se pospondrán hasta nuevo aviso.

2. Las actividades regulares de trabajo en las instalaciones del CIESAS atenderán a las medidas de aislamiento. Todo trabajo que pueda desarrollarse desde casa, podrá hacerse de esta manera, utilizando los medios electrónicos y el teléfono. No se suspenderán los pagos.

3. Cada Dirección (incluyendo las Direcciones Regionales) deberá coordinarse para lo siguiente:

a. Estar pendientes de las indicaciones de las autoridades de salud.
b. Estar pendientes de las comunicaciones de las autoridades del CIESAS.
c. Mantener contacto virtual o telefónico con todos los integrantes del área para monitorear sus actividades y su estado de salud.
d. Tomar las decisiones que consideren más apropiadas para atender las medidas de aislamiento e informar diariamente a la Dirección General de su desarrollo. Habrá un comunicado especial de cada Dirección hoy mismo, donde se darán a conocer  las acciones específicas.

4. Cada Coordinación de Posgrado deberá coordinarse para mantener el curso de sus actividades con los ajustes indispensables. Esto implica que cada coordinación deberá proponer las medidas que considere pertinentes para cada uno de los siguientes puntos:

a. Trabajo de campo
b. Convocatorias para nuevo ingreso
c. Coloquios
d. Asesorías de tesis
e. Exámenes profesionales

5. Cada posgrado tiene particularidades que deben atenderse de acuerdo con sus necesidades y deberá acordar las medidas con la Subdirección de Docencia.

6. Los estudiantes inscritos en el CIESAS deberán mantener comunicación estrecha con sus directores de tesis y con la Coordinación del Programa respectivo. Hay dos razones para ello:

a) el trabajo a distancia puede significar algunos retrasos, por lo que es indispensable una comunicación constante; y b) necesitamos conocer sus condiciones de salud durante el tiempo que dure esta epidemia.

7. A los investigadores se les conmina a contribuir con las medidas de distanciamiento. Las instalaciones del CIESAS permanecerán abiertas, pero sugerimos mantener el aislamiento recomendado.

8. Los medios de comunicación institucionales se mantienen abiertos. Adicionalmente, en la página web del CIESAS se habilitará un espacio para información y seguimiento.

Dr. Fernando I. Salmerón Castro
Director General

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Biblioteca Digital, innovación en el acceso del conocimiento antropológico

Biblioteca Digital, innovación en el acceso del conocimiento antropológico

Durante la celebración del XXVIII Reunión Nacional de la Red Mexicana de Instituciones de Formación de Antropólogos (RedMIFA) se presentará el Proyecto Biblioteca Digital, encabezado por el Dr. Roberto Melville, profesor-investigador del Centro de Investigaciones y Estudios Superiores en Antropología Social (CIESAS), Ciudad de México.

La Biblioteca Digital es una herramienta innovadora diseñada por el Dr. Melville, que busca facilitar la disponibilidad de textos antropológicos para estudiantes, profesores y personas interesadas en estos. Actualmente cuenta con cien publicaciones que incluyen tanto libros (en mayor número), como artículos especializados en la materia.

En entrevista el doctor del CIESAS explica: La lista de libros fue elaborada a partir de la pregunta ¿contamos con los textos indispensables para una formación cosmopolita en antropología? Para ello emprendí la búsqueda de un mecanismo práctico y sencillo para poner los textos en manos de los estudiantes. Este es el resultado y la combinación de dos “descubrimientos”: que la mayoría de los libros están en Internet Archive y que el código QR es un portador visual de la liga particular de cada libro o texto.

Por el momento,  el acceso a la Biblioteca Digital es por medio de separadores con códigos QR y ligas electrónicas, equivalentes a las fichas de un antiguo catálogo de las bibliotecas de libros impresos. Estos separadores se compartirán de manera virtual: en Redes Sociales y páginas web, los cuales se pueden imprimir y obsequiarse en bibliotecas, librerías, eventos académicos, congresos, ferias editoriales, etc.

El principal reto de esta iniciativa es resolver las ambigüedades de las leyes de derechos de autor y fomentar en America Latina la disponibilidad de textos digitales en formato abierto en idioma español, concluye el Dr. Melville.

La presentación de la Biblioteca Digital se realizará el viernes 13 de marzo en el Centro de Investigaciones Interdisciplinarias en Ciencias y Humanidades (CEIICH), de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM).

Descarga los separadores. 

 

El proceso para consultar un libro es sencillo:
  1. Contar con uno de los separadores de la Biblioteca Digital
  2.  Tener conexión a internet
  3. Descargar una aplicación de lectura y/o escáner de códigos QR
  4. Escanear el código QR del separador
  5. Disfrutar de la lectura
Teresa Rojas Rabiela, reconocida por su labor en la historia mexicana

Teresa Rojas Rabiela, reconocida por su labor en la historia mexicana

  • La ceremonia de entrega del décimo octavo certamen se celebrará el próximo miércoles 11 de marzo, a las 19:00 horas, en el Auditorio Plaza Citibanamex.

Los miembros del Jurado del XVIII Premio Citibanamex “Atanasio G. Seravia” de Historia Regional Mexicana 2018-2019 acordaron entregar la Mención al Mérito en la Labor de Salvaguarda y Organización de Archivos a la Dra. Teresa Rojas Rabiela.

El Jurado destaca su trabajo en favor de la protección y divulgación del patrimonio documental y bibliográfico nacional, regional e internacional, así como por la difusión de la memoria histórica documental de México, en apoyo de los estudiosos que se dedican a la investigación de nuestra historia.

Teresa Rojas Rabiela es licenciada en Etnología con especialidad en Etnohistoria por la Escuela Nacional de Antropología e Historia (ENAH); Maestra en Antropología por la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) y Doctora en Ciencias Sociales con especialidad en Antropología por la Universidad Iberoamericana (UIA).

Desde 1973 es investigadora fundadora del Centro de Investigaciones y Estudios Superiores en Antropología Social (CIESAS), donde fue Directora General en el periodo 1990-1996. Tiene el nivel III del Sistema Nacional de Investigadores (SNI).

Su trabajo profundiza en temas de etnohistoria de la agricultura, obras hidráulicas, tecnología y organización laboral de Mesoamérica durante las épocas prehispánico tardío y colonial temprano; así como de representaciones visuales de indígenas y campesinos mexicanos, particularmente en  fotografías históricas anteriores a 1950.

Junto con el Dr. Mario Humberto Ruz, dirigió y publicó en CIESAS la Colección de Historia de los Pueblos Indígenas de México (23 volumenes); recienmtemente, el Catálogo de la Colección de Antropología del Museo Nacional (1895), en colaboración con Ignacio Gutiérrez Ruvalcaba y los primeros dos tomos de las Obras Completas de Luis Reyes García, con Juan Manuel Pérez Zevallos e Hildeberto Martínez Martínez.

Entre otras distinciones que ha obtenido se encuentran el Premio Francisco Javier Clavijero en las áreas de Historia y Etnohistoria que otorga el Instituto Nacional de Antropología e Historia a la mejor tesis de doctorado y el Premio de Ciencias Sociales de la Academia Mexicana de Ciencias.

Además, la Medalla Manuel Rodríguez Lapuente, reconocimiento en Ciencias Sociales de la Universidad de Guadalajara y la Medalla Académica de la Sociedad Mexicana de Historia de la Ciencia y la Tecnología.

Día Internacional de la Lengua Materna

Día Internacional de la Lengua Materna

México es uno de los diez países con mayor diversidad lingüística del mundo y el segundo en número de lenguas vivas en el continente americano.

A través de sus lenguas, las comunidades indígenas transmiten y preservan sus conocimientos, así como las tradiciones de manera sostenible. Para recordarlo y sumar esfuerzos desde diferentes ámbitos académicos, sociales y políticos, el 21 de febrero se conmemora el Día Internacional de la Lengua Materna.

Como parte de su compromiso con los pueblos originarios, el Centro de Investigaciones y Estudios Superiores en Antropología Social (CIESAS) tiene como misión investigar, documentar y promover las diversidad lingüística para su preservación en sus programas de posgrado, actividades académicas y producción editorial.